發布時間:2018.08.30
轉載來源：獵云網
i背調由白領企業員工背調起步。
近日，自動化背景調查公司i背調宣布完成數千萬元A+輪融資， 由杭州市和高新區政府引導基金參投的東部資本領投，華映資本合伙人章高男、老股東峰瑞資本跟投。本輪融資資金將主要被應用于持續提升產品的標準化和智能化、客戶成功體系的建設、市場拓展等方面。
由白領企業員工背調起步
i背調由白領企業員工背調起步。員工雇前背景調查， 起源于歐美，近幾年來隨著國內求職市場的簡歷造假注水現象越趨嚴重、勞動用工成本越來越高等原因，雇前背景調查在國內也越來越得到重視和普及。白領企業的員工雇前背景調查包括身份信息、教育背景、訴訟失信記錄、商業利益沖突等客觀信息的驗證以及過往工作履歷、工作表現的核實。
與傳統背調依賴線下手工作業的玩法不同的是，i背調從成立之初就很重視標準化和產品化。雇前背景調查流程從客戶下單到交付背調報告大致可分為六大環節：企業客戶下單、背調候選人授權、客觀信用數據驗證、工作經歷核查、背調報告質檢、背調報告交付。i背調首先做的是將這六個步驟進行標準化，在足夠標準化后，用技術手段替代部分操作，提升交付效率。例如，獲得被調查者的授權是背景調查的必備環節，在傳統的背景調查作業方式中，是通過紙質授權書來獲得，而i背調則通過人臉識別、電子簽章等技術手段為被調查者提供合規且便捷的在線授權方式。再如， i背調建立了背調場景下的深度學習庫，借助AI技術助力在電話訪談核查、質檢、客服等需要人工介入的環節實現智能化，從而將背調報告的交付效率大幅度提升。
在客戶體驗方面， i背調的客戶除了可以直接登錄i背調SaaS系統下單之外，也可以將封裝成標準SDK或API的i背調產品直接接入到自己的系統中。例如，網易、寧波銀行等企業客戶將i背調的SDK或API無縫嵌入到自己的HR系統中，這樣HR就能在自己的HR系統上一站式地使用i背調產品。獵聘、北森等第三方人力資源平臺將i背調SDK或API嵌入其平臺后，則一站式地向其客戶提供高關聯度的背調服務。
切入新型背調或身份認證場景
除了白領市場，背景調查在藍領市場、新型勞動用工中也越來越受到企業的重視。在白領市場打好了扎實的基礎后， i背調開始通過證件或照片的圖像識別、人臉識別、智能核實等技術手段為有著很大增量空間的新興市場提供全自動化背調服務。據悉，i背調已經向近百家的制造型企業、網約車平臺、外賣平臺、家政服務公司提供藍領工人、兼職司機、騎手、上門家政服務人員的背調服務。尤其是在需要上門或者在封閉空間內向用戶提供服務的模式，比如網約車司機、外賣騎手等，背調的價值不僅在于為企業降低勞動用工風險，還能降低惡性事件發生的概率。
“事實上， 只要需求端或供給端涉及到人的撮合交易場景，都會存在著背景調查的需求，例如房屋租賃、婚戀、各類上門服務等場景，因為涉及到信用和安全。這也是去年6月美國知名共享經濟公司Airbnb收購了總部位于加州的背景調查創業公司Trooly的原因。“ i背調創始人兼CEO李杰表示。
近年來，不論是歐美還是國內，都越來越重視社會信用體系的建設，一個社會的信用體系是由企業信用、金融信用、個人消費信用、職業信用等組成。起步相對較晚的職業信用將會在社會信用體系中扮演越來越重要的角色，當職業信用體系趨于完善時，用人單位將可以更高效地找到合適的求職者， 而誠信的求職者也會獲得更公平的競爭機會。
目前，i背調正通過不同行業職業信用模型、區塊鏈技術的研究和應用著手研發職業信用評級模型及產品，在不久的將來會推出職業信用分。
在公司運營方面，i背調今年1-7月份的收入比去年同期增長超過600%，復購率達到95%。
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